近年来，清水县人社局始终秉承“就业是最基本的民生”发展理念，高度重视就业创业孵化示范基地建设，进一步创新工作举措，坚持创业孵化基地“软硬件”两手抓，就业创业环境持续优化。截至目前，全县共建成市县级创业孵化基地4个，累计入住创业实体142户，带动就业480人。

突出服务指导。着眼满足多层次、多元化需求，立足“一地两区”发展定位，紧盯构建“六大特色产业板块”总要求，成立以就业部门主要负责人为组长的孵化基地培育专班，在全县企业内开展摸底和筛选，对一些潜力好、带动效益明显但软件方面欠缺的企业，及时提供专业的指导和服务，提升创业孵化能力；扎实开展2023年度创业就业孵化示范基地的考核评估工作，积极推荐甘肃飞鸟创新创业企业管理服务有限责任公司申报省级创业就业孵化示范基地，年内计划推荐申报市级创业就业孵化示范基地1家，认定县级创业就业孵化示范基地（园区）1—3家。

突出宣传效应。研判以往创业培训学员数据，针对不同创业群体制定多样化的宣传材料，结合“五进五促”、“援企稳岗服务千企”等活动，多渠道大力宣传各项就业创业扶持政策，以创业孵化基地为载体，为初创小微型创业主体搭建创业平台，降低创业成本，实现零租金零物业入驻；选树一批获得全省就业创业先进集体和个人、省市各级创业创新赛事活动中涌现出来的创业明星，以短视频、图文稿等形式，通过“清水人社”公众号、“清水县就业”视频号等渠道进行发布，讲好就业创业故事，展现创业创新发展成效，营造积极参与、人人向往、大有可为的创业创新浓厚氛围。

突出政策倾斜。搭建基地与培训机构合作平台，为入孵企业、团队及有创业意愿的高校毕业生、返乡农民工、失业人员等重点群体提供创业培训和创业实训等服务，助其提高创业能力和创业成功率，今年以来，市级创业孵化基地已配合开展创业培训1期44人，落实创业担保贷款18人290万元。实时跟进惠企政策落地，在创业担保贷款、社保稳岗补助等方面优先申报，不断提升孵化基地的承载能力和孵化能力，推动孵化基地提档升级，打造高质量的创业孵化品牌

（来源：清水县人社局）