“三抓三促”总动员 “五检五审”树标杆

2月24日下午，天水市人社局“三抓三促”行动工作会议召开，会议指出，开展“三抓三促”行动是忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体实践，是顺应人民群众期盼、增进民生福祉的必然要求，体现了省委省政府深邃的政治考量、强烈的使命担当和永葆初心的为民情怀。是深入学习贯彻党的二十大精神的重要载体、打造高素质专业化干部队伍的现实需要、是推进人社事业高质量发展的迫切需要。

提高政治站位，增强行动自觉。开展“三抓三促”行动，是使命所系、群众所盼、发展所需。全局各科室、各单位和全体干部职工要在增强行动自觉中深刻把握开展“三抓三促”行动的重大意义，提高政治站位、深化思想认识、统一行动步调，切实增强责任感和紧迫感，以满腔的热情、充足的劲头、良好的状态投入到行动之中。

明确目标任务，深刻领悟内涵。开展“三抓三促”行动，推动全局上下在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章，持续锻造“强本领、树形象，抓落实、争一流”的部门精神，用最高的工作标准、最佳的精神状态、最严的自我要求、最优的服务水平，促进人社干部队伍思想观念明显转变、能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、人社事业明显进步，真正以比学赶超的过硬本领、争先进位的扎实成效，不断开创全市人社事业发展崭新局面。

“五检五审”树标杆，注重协同并进。通过“五检五审五提升”全面查找理论武装、知识储备、学用结合等方面的差距与短板，组织开展“思想要提升，我该懂什么”专题学习、“人社要发展，我该谋什么”专题研讨、“问题要解决，我该干什么”专题调研、“能力要增强，我该会什么”专题练兵，全面提升“八项本领”、“七种能力”。坚持“抓系统、系统抓”的工作理念，树立“大抓基层”工作导向，强化“一盘棋”理念，以系统观念谋篇布局，上下贯通、三级联动，综合施策、系统施治，以最大合力推动各项工作高效落实，形成全市人社系统“上下一心、齐抓共管”的良好格局。

坚持问题导向，精准靶向施治。把“三抓三促”行动作为一次思想的大洗礼、观念的大更新、状态的大重塑，坚持问题导向，精准靶向施治，以着力破解制约全市人社事业高质量发展突出问题为出发点，聚焦就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等民生服务领域的突出问题、人民群众关切的急难愁盼现实问题，着重解决一批民生实事难题，补齐短板弱项，始终跟着问题走、奔着问题去、盯着问题改，助推人社事业高质量发展。

加强组织保障，扛牢主体责任。坚持以上率下，形成系统观念，注重协同并进和合力攻坚的工作局面，推动“三抓三促”行动走深走实。充分利用局门户网站、微信公众号、抖音服务平台等宣传媒介，对全市各级人社部门适时发布的便民惠企政策进行宣传解读，及时回应解答人民群众高频热点问题，全方位、多层次对局“三抓三促”行动开展情况进行常态化矩阵式宣传报道，及时总结好的经验做法，大力营造抓学习、重实干、促发展的浓厚氛围。

供稿：市人社局政策法规科 张玲