就业是最基本的民生，高校毕业生就业是稳就业的重中之重。高校毕业生高质量充分就业对于增进家庭经济收入、提高人民生活品质具有基础性作用。天水市人社局高度重视高校毕业生等青年群体的就业工作，积极推进高校毕业生高质量充分就业，一季度，通过人才引进508名高校毕业生到事业单位就业，非公有制经济吸纳596名高校毕业生就业。

“大礼包”宣传政策。市人社局全方位收集国家、省上有关支持高校生到基层就业、支持高校毕业生创业、鼓励企业吸纳高校毕业生就业、鼓励高校毕业生提升职业技能培训等多项政策的基础上，制定出台“十百千万”“五进五促”“校地联盟”等具有地方特色的高校毕业生就业创业政策，汇编印刷成“政策包”，在“12333全国统一咨询日”人社宣传活动上向有需求的青年发放。同时，将宣传手册制作成电子网页，在市人社局微信公众号上发布，扩大就业政策宣传覆盖面，加强就业政策宣传力度。

“广开渠”拓宽岗位。促进高校毕业生就业，经济发展是根本，各行业各部门开拓更多岗位是前提。面向全市开展高校毕业生就业调研，分析高校毕业生就业现状，支持中小微企业吸纳高校毕业生就业。一季度，全市共募集高校毕业生就业岗位2700个，其中就业见习岗位433个、未就业高校毕业生到基层服务600个、事业单位公开招聘535个、公务员招录436个、人才引进696个。对招用毕业年度高校毕业生并签订1年以上劳动合同的中小微企业，发放一次性求职补贴485.4万，就业见习补贴41.24万元，发放创业担保贷款4360万元,“陇原惠岗贷”2136万元，吸纳带动就业1158人。

“搭平台”专项招聘。2024年，招聘活动主要以“春风行动”“十百千万促就业系列活动”“职引未来——大中城市联合招聘高校毕业生专场活动”为主题，严密组织，扩大宣传，细化到月，责任到部门、县区，做到月月有招聘、周周有专场。天水市就业工作领导小组办公室制定印发了《关于2024年天水市公共就业服务专项行动公益招聘计划的通知》《关于开展职引未来——2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动的通知》，分批次分专题举办人力资源招聘活动，其中秦安县2场招聘活动入选人社部特色服务活动，为高校毕业求职就业和用人用工单位搭建人力资源供需平台。一季度，全市共举办线上线下招聘活动204场次，服务企业1716家次，提供岗位113617个次，签订意向协议7093人次，洽谈成功3429人次。

“一对一”精准帮扶。把脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾的、较长时间未就业的高校毕业生作为重点帮扶对象。发挥地方组织与驻市高校“校地联盟”机制作用，应用大就业信息系统、求职登记小程序，建立就业困难毕业生群体工作台账。对于有就业意愿的毕业生，提供“1131”服务，包括至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会，开展“一对一”就业服务，联系率、服务率实现100%，一季度帮助109名就业困难高校毕业生实现就业。

供稿：市人社局就业促进科 张竞鸿