持续深化社保改革 发挥兜底保障作用

一季度 我市社会保障水平不断提质增效

今年以来，市人社局持续深化社会保障服务改革，不断健全完善覆盖全民、统筹城乡、公平统一、可持续的多层次社会保障体系，确保了机关事业单位、企业以及城乡居民退休人员养老金发放，发挥了社会保障兜底的作用。

一是全面开展社会保险基金管理提升年行动。根据人社部和省人社厅总体部署，全面推进社会保险基金管理提升年行动，积极汇报市政府主要领导专门作出批示，制定印发《关于做好2022年社保基金监督重点工作的通知》及重点工作责任清单，对全年重点工作任务提早谋划，靠实责任，明确时限，确保工作质量，全面核查2021年人社部稽核考核系统下发的疑点数据，深化社保基金管理专项整治，积极构建人防、制防、技防、群防“四防协同”风险防控机制，确保社保基金安全平稳运行。

二是深入推进社保改革，做好养老金调标和发放。全力做好企业职工养老保险全国统筹和失业工伤保险省级统筹前期准备工作。深入推进机关事业单位养老保险制度改革，完成市本级292户参保单位应缴应发养老保险核定工作，1季度累计发放17720.58万元。制定了《天水市城乡居民基本养老保险市县级基础养老金调标工作实施方案》（天政办发〔2022〕26号），计划从2022年1月1日起将全市城乡居民基本养老保险市县级基础养老金每人每月增加5元，调标后全市参加城乡居民基本养老保险符合领取养老保险待遇人员基础养老金最低标准达到每人每月118元。

三是做好失业动态监测，发挥失业保险兜底作用。1季度累计为符合失业金领取条件人员的1497人次发放失业金205.59万元，为符合失业补助金领取条件的744人次发放失业待遇81.2万元，为符合条件的37名职工发放技能提升补贴61000元，每月对重点监测的109户企业按时进行失业动态监测。

四是持续深入推进社保卡应用，方便群众办事。深入推进人社领域“全业务用卡”，积极探索其他民生保障领域“一卡通用”，截至目前，全市社保卡发放达364万张，电子社保卡激活128万张，实现了95项应用全业务用卡，其中22项“待遇进卡”已完成19项，完成率达86%。

（供稿：市人社局政策法规科 市社会保险事业服务中心）