清水县建立“周清单、月小结、季调研”三项机制推进城乡居民养老保险工作规范运行

为深入推进“三抓三促”行动，进一步加强社会保险工作精细化管理，清水县建立“周清单、月小结、季调研”三项工作机制，不断夯实工作基础，确保城乡居民养老保险各项工作规范运行。

一是制定“周清单”细化任务。县社保中心每周一将近期城乡居民养老保险工作需完成的具体工作任务以清单形式细化梳理发放到各乡镇，各乡镇将任务分解到行政村，明确重点任务、推进措施和完成时限，对到龄领取、死亡注销、暂停清理、省内外关系接续转移、社保卡发放、电子社保卡申领等日常业务实行清单化管理，以清单化管理的方式狠抓推动落实，做到人人肩上有任务，件件工作能落实，每周五对各乡镇工作进展情况进行量化打分并排名，促使各级经办人员养成“事不过夜、马上就办”的实干作风，确保参保缴费有人管、到龄资料有人收、死亡暂停有人问、丧葬补助有落实、资格认证有人帮、社保卡业务及时办，督促各项工作任务落地见效。

二是紧盯“月小结”督办问效。在各乡镇经办人员每周梳理报送工作动态的基础上，县社保中心每月定期召开乡镇经办人员月例会进行“月小结”，对各乡镇当月工作完成情况进行通报，对当前重点工作进行分析研判，及时调整工作部署计划，并开展业务技能培训，及时掌握基层工作动态，对工作任务完成靠后的乡镇由县人社局开具督办函进行督办，通过科学有效的提醒督促机制强化工作落实。严格落实“月暂停零报告制度”，即每月由各村向乡镇经办员上报前一月去世人员花名册，汇总后上报县社保中心，在发放当月养老金之前暂停发放去世人员的养老金，再办理丧葬费，纸质版材料由村包片领导、驻村干部、村书记、村文书签字后加盖村委会公章上报至乡镇社保经办员处存档，严防村干部漏报或瞒报去世人员造成养老金冒领现象。

三是坚持“季调研”提质增效。对社会保险重点工作任务进行分解细化，全县18乡镇和具体任务明确包抓具体责任人，由专人督促相关工作按时限高质量完成。同时对推进难度大、矛盾问题较多的工作由县社保中心领导带队开展每季度不少于一次的调研督促，及时掌握工作推进情况和问题短板，研究提出推进落实举措。今年以来，围绕被征地农民养老保险、电子社保卡申领、社保基金安全等工作开展调研2次，专题调研督导工作3次，以调研促落实的常态化机制推动城乡居民养老保险工作高质量发展。

来源：清水人社局