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天水市人社局开展“七一”走访慰问活动
为庆祝建党103周年，强化广大党员党性意识，增强党员荣誉感、归属感和使命感，认真落实好党内关怀帮扶制度，6月30日，天水市人社局开展“光荣在党50年”纪念章颁发和走访慰问老党员活动。慰问组一行深入老党员家中，为他们送上“光荣在党50年”纪念章以及表示诚挚敬意的慰问金。慰问组领导详细了解老党员生活起居和身体健康状况，促膝谈心、交流思想，汇报全市人社事业发展情况，激励老党员退休不褪色、离岗不离心，持续发挥余热，积极建言献策，...
为庆祝建党103周年，强化广大党员党性意识，增强党员荣誉感、归属感和使命感，认真落实好党内关怀帮扶制度，6月30日，天水市人社局开展“光荣在党50年”纪念章颁发和走访慰问老党员活动。慰问组一行深入老党员家中，为他们送上“光荣在党50年”纪念章以及表示诚挚敬意的慰问金。慰问组领导详细了解老党员生活起居和身体健康状况，促膝谈心、交流思想，汇报全市人社事业发展情况，激励老党员退休不褪色、离岗不离心，持续发挥余热，积极建言献策，...
今年以来，秦安县持续贯彻落实党的二十大及习近平总书记关于就业创业工作系列讲话精神，深入开展“三抓三促”行动，继续推动人社服务工作提质增效，以高度的政治责任感和使命感，千方百计服务于城乡劳动力就业创业，各项工作稳中向好。坚持就业优先，稳步扩大城乡就业。实施就业服务提质增效行动，持续加大援企稳岗、岗位开发、项目吸纳和就业援助力度，常态化开展“新媒体直播带岗”招聘，推进“零工市场”线上线下一体运行，不断拓展市场化就业岗位。...
为纵深推进“三抓三促”行动，提升基层服务项目考试科学化、规范化水平。6月26日上午，天水市召开2024年“三支一扶”“特岗计划”基层服务项目选拔考试考务工作会议，市政府办公室副主任李逢春出席会议并讲话。会上签订了《考试考务管理目标责任书》，市人社局党组书记、局长剡海明同志从认清“形势任务”，细化“考务流程”，靠实“考务责任”三个方面对考试考务工作做了具体安排。会议强调，“三支一扶”“特岗计划”基层服务项目是党和政府着眼乡村战略实施，...
近期，抖音、小红书、微信、QQ、微博等社交媒体和网站流传“职称证书代办”“职称评审包过”“快至3个月下证”“不成功不收费”等大量信息，也有网友反映在使用一些手机App和小程序时，收到过“职称包过”“年限不够可评”“不需提供业绩贡献直评”的推送广告，是真的吗？记者向天水市人力资源和社会保障局进行了求证。天水市人力资源和社会保障局副局长刘宇介绍，职称申报评审有着规范程序，需要经过个人申报、单位推荐、逐级审核、...
今年以来，天水市严格按照习近平总书记在中央政治局第十四次集体学习时的讲话精神，坚持把稳定和扩大就业作为首要政治责任，深入实施就业优先战略，多措并举促进高质量充分就业，全市就业局势稳中向好。截至目前，全市城镇新增就业23608人，完成全年目标任务的60.53%，其中：失业人员再就业8982人，完成年任务的78.10%，就业困难人员再就业2068人，完成年任务的54.42%。一是加速释放政策红利，提质加力稳定就业。坚持把稳定和扩大就业作为首要政治任务，...
为深切缅怀革命先辈光辉业绩，铭记党的光辉历史，传承和发扬党的光荣传统和优良作风，凝聚奋进力量，“七一”建党节来临之际，天水市人社局联合工商银行天水分行分两批组织党员赴两当兵变纪念馆开展以“赓续红色血脉，传承红色基因”为主题的庆祝建党103周年主题党日活动。在两当兵变纪念馆浮雕前， 市人社局、天水工商银行负责人带领全体党员向革命烈士敬献花篮、鞠躬敬礼，面对鲜红党旗重温入党誓词，深刻缅怀革命先烈的丰功伟绩，...
为深入贯彻落实高质量充分就业政策，积极应对当前就业市场挑战，全面落实新时代文明实践工作，提高公众对就业政策的知晓度和参与度，6月25日上午，武山县人社局在宁远广场开展主题为“促进高质量充分就业，不断增强广大劳动者的获得感幸福感安全感”的就业政策宣传文明实践活动。活动内容涵盖了政策解读、职业规划、岗位推介、求职安全等多个方面。活动现场，县人社局工作人员通过悬挂宣传横幅、派发就业创业宣传资料、开展面对面政策解读等多种形式，...
近日，为进一步规范劳动和社会保障监察执法文书标准，提升案件办理质效，天水市劳动维权中心在全市范围组织开展行政执法案卷评查工作，总结经验、推广典型、发现问题、整改提高，有力推动全市劳动监察执法水平再上新台阶。一是自查自评摸“家底”。劳动保障监察案卷是客观真实反映对相关企业进行现场检查和案件办理过程的文书载体，直接体现执法规范化水平。市劳动保障维权中心制定专项工作方案，成立专项工作小组，按照30%的比例，...
近年来，张家川县人社局充分发挥职能作用，围绕优化营商环境，为重大项目建设提供合格技能人才，扎实开展岗位技能提升培训，着力打造学习型、技能型、创新型的人才队伍。丰富内容，增强岗位技能培训的实效性。坚持把岗位技能提升培训作为“援企稳岗，服务于企”、优化全县营商环境的主抓手，先后多次深入县内企业和重大项目建设工地，开展培训需求摸底和政策宣传，将“企业需要什么，我们就培训什么”作为出发点，制定培训方案，明确培训内容，...
6月21日下午，天水市人社局第十期“人社干部讲堂”开讲，市人社局人事科科长、四级调研员魏丽丽围绕“全面落实事业单位人事管理政策有效激发人才干事创业活力”作专题分享。魏丽丽着重从事业单位人事管理基本制度和政策框架、事业单位岗位管理政策解读、事业单位公开招聘政策解读、事业单位考核政策解读、事业单位奖惩政策解读等五个方面内容作细致讲解。与会人员一致表示，通过此次“人社干部讲堂”的培训对事业单位人事管理工作有了更全面更深层次的理解和认识。...
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