2月10日上午，市政府国资委召开国企改革三年行动迎评迎检工作部署会。市政府国资委党委委员、副主任杨建成就做好迎评迎检工作进行具体安排。
会议传达学习了《省国资国企改革推进工作领导小组办公室< 关于做好迎评迎检工作和开展省属、市州国企改革三年行动任务落实情况总体考核评估的通知>》精神，企业改革科负责人对国企改革三年行动重点任务考核评估指标进行了详细解读。
会议强调，三年行动实施以来，全市国资国企系统上下联动、通力协作，有力推动国企改革三年行动各项任务落地见效。本次考核评估是对全市国企改革三年行动整体完成情况和效果的客观评价，对挖掘典型经验做法，谋划实施新一轮国企改革深化提升行动具有十分重要的意义。各企业要高度重视、高效落实、高位实施，确保我市国企改革三年行动高质量收官。各级企业负责人要认真学习考核政策文件，掌握迎评迎检相关要求，强化统筹调度，压紧压实责任。各级企业要对标对表，对所有迎检资料进行再梳理、再复核、再整改，尤其对重要机制类任务要建立长效落实举措，持续提升改革质量和实效，为新一轮国企改革深化提升行动奠定基础。
市属各企业分管领导、业务部门负责人、市政府国资委相关科室负责人共80余人参加会议。
