天水市司法局召开机构改革内设机构负责人任前集体谈话会

7月25日下午，天水市司法局党组召开市司法局机构改革内设机构负责人任前集体谈话会，局党组书记、局长周全与新调整干部进行集体谈话。局党组成员、新提拔和重新任职、交流任职的科级干部参加会议。

会议指出，这次内设机构负责人调整是市司法局党组为贯彻落实党中央、国务院和省、市委机构改革重大决策部署，根据市司法局干部队伍建设实际，本着人岗相适、人事相宜原则，对干部队伍进行的重要调整。新任职干部要正确对待岗位的调整变化，以这次调整为新的起点，提高认识、摆正位置，牢记使命、不负重托，以更高的标准严格要求自己，在新的岗位干出新的业绩。

会议要求，一要旗帜鲜明讲政治，切实树牢“四个意识”。要把讲政治摆在履职尽责的首位，加强政治历练，提高政治能力，强化政治担当，树牢“四个意识”，在政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。要严格遵守党的政治纪律和政治规矩，按规矩办事、按规矩用权。要把加强思想理论武装与做好本职工作结合起来，把学习成效转化为做好各项工作的信心和动力，提振精神、奋发有为，努力推动司法行政各项工作创新发展。二要切实加强业务学习，提高工作能力和水平。要坚持向书本学、向实践学，向工作出色的同志学，改进和加强调查研究，多方位、多层次提高工作能力水平，切实解决工作能力不能适应司法工作形势变化的问题。三要勇于担当负责，努力为推动全市司法行政改革贡献力量。职务意味着责任，责任就必须担当，要做到在其位谋其政，任其职担其责，勇于探索、大胆创新，敢抓敢管、善作善成。目前，我市司法行政工作与全省其他市州相比工作形势严峻，任务艰巨，市司法局全体干部要清醒认识司法行政工作任务的紧迫性和艰巨性，切实强化责任担当，提高执行力，高标准、高质量、高效率抓细抓实抓好工作落实。四要强化底线意识，牢固树立为民务实清廉良好形象。要树立底线意识，深刻吸取违纪违法案件，特别是发生在我们身边违纪违法案件的沉痛教训，知敬畏、明底线、常警醒。要把诚实正派做人作为一种高尚的人生态度和严谨的道德实践，让正风正气成为主流，让歪风邪气无处立足。要始终保持公仆情怀，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观，模范遵守党纪国法，带头践行社会主义核心价值观，讲党性、重品行、作表率，保持高尚的精神追求，自尊自爱，洁身自好，不踩黄线、不越红线、不触底线。五要加强团结协作，着力提高干部队伍建设整体水平。团结出凝聚力、出战斗力，团结也出口碑、出干部。要珍惜共同干事创业的机会，正确对待自己、对待同志、对待组织，用真诚赢得大家的理解和信任，在合作中加深了解，在共事中增进团结。各科室负责人要切实履行好科室领导责任，以身作则、率身垂范，当好科室工作“带头人”，大事讲原则、小事讲风格，在成绩荣誉面前不争功，在困难问题面前不诿过，推动工作顺利开展。